在工作的時候，每個分配在不同的職位，擔(dān)任不樣的工作，這樣才使得整個公司很好的運(yùn)作起來，同樣的道理，在商品混凝土攪拌站生產(chǎn)中也是需要安排合理的人員擔(dān)任不樣的工作任務(wù)，下面就是恒源廠家給廣大客戶總結(jié)的商品混凝土攪拌站生產(chǎn)崗位分析，希望給大家以幫助。

商品混凝土攪拌站崗位分析細(xì)則主要有下三個方面組成：

1、技術(shù)職能：能夠熟悉熟知各操作盤面功能，各功能鍵、儀表、警示燈相對應(yīng)的機(jī)械機(jī)構(gòu)、執(zhí)行電器及其執(zhí)行順序。熟知各操作盤面手動控制鍵的功能及其對應(yīng)的機(jī)械機(jī)構(gòu)、動力電器及其執(zhí)行順序。熟悉熟知各系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備的工作原理及其潤滑、調(diào)整、緊固要求，對機(jī)械故障具有定的預(yù)見判斷力，具備立排除基本故障的能力。具有較高的安全警惕性，對組員日常維護(hù)和保養(yǎng)涉及的安全問題負(fù)責(zé)。2、管理職能：對調(diào)度和設(shè)備部負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)攪樓各工種人員完成崗位細(xì)則要求的各項工作任務(wù)。合理安排時間（和調(diào)度協(xié)商）協(xié)調(diào)商品混凝土攪拌站各工種人員對設(shè)備進(jìn)行檢修和保養(yǎng)。按時據(jù)實上報設(shè)備部要求的各種保養(yǎng)、履歷報表。據(jù)實對攪拌樓各工種及人員進(jìn)行考核，考核成績將作為月或年度薪金調(diào)整的重要參考依據(jù)。3、完成公司交辦的其它工作任務(wù)。